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Veut-on éradiquer les Consultants-Formateurs Indépendants de la Formation Professionnelle ?

Notre Président et le gouvernement trouvent, semble-t-il, le nombre d’Organismes de Formation anormal !

Y aurait-il trop d’organismes de Formation ? Y aurait-il trop d’intervenants libéraux, indépendants ?

80 000 Organismes de Formation ! Est-ce plus aberrant que 350 784 entreprises artisanales du bâtiment en France (447 492 avec les auto-entrepreneurs) ??? Lire la suite

la réforme de la formation professionnelle veut-elle la mort des Consultants-Formateurs Indépendants ?

Quelques réflexions  et si vous vous sentez concerné(e) mobilisez-vous vite, dans 3 à 4 mois les dés seront jetés.

 

Certification et habilitation

Octobre 2017

* (octobre 2017) #ICPF_&_PSI renouvelle pour 3 ans la certification niveau expert de J.L. Vincent comme concepteur, formateur et prestataire de bilan de compétences .

* (octobre 2017) #Qualipro-CFI renouvelle pour 3 ans l’inscription de Jean-Louis Vincent au Répertoire Professionnel des Consultants-Formateurs Indépendant (#RPCFI). Parmi les 7 nouveaux et 5 renouvellement du moins d’octobre

http://consultants-formateurs-qualifies.org/rentree-2017-douze-nouveaux-qualifies-rp-cfi

* #Fongecif_IdF renouvelle pour 3 ans l’habilitation de JLV pour les #Bilans_de_Compétences.

Quelques réflexions et propositions pratiques relatives à la formation

31 juillet

Quelques réflexions adressées à plusieurs députés ou responsables politiques ( suivre )

« Apprendre à apprendre » , penser qu’une démarche peut être préconisée aussi bien pour du cadre au personnel peu ou non qualifié, est-ce une provocation ?

Un point de sémantique permet de noter que le terme apprendre signifie autant « s’approprier » que « transmettre ». A ce titre ces démarches dites « pour apprendre à apprendre » permettent ainsi tout à la fois une remise en question de ses propres modes de résolutions de situation/problème que de ses manières d’en expliciter ces mêmes modes de résolution.

Certes elle ont été élaborées en premier lieu pour permettre à des personnes peu ou non qualifiées de s’engager sur des parcours professionnalisants ou qualifiants Lire la suite

article de Madame.lefigaro sur le #bilan_de_compétences

A lire

 

 

Certification Coach

le Cercle National du Coaching (#CNC) vient d’attribuer, à Jean-Louis Vincent, la certification #coach niveau référent (top niveau pour le CNC) .

 

CPF, CIF pourquoi construire des usines à gaz ?

J’avais entendu parler de simplification des démarches !!! Pourquoi ériger des barrières à l’encontre des objectifs visés ?

Situation 1 : Financement d’un accompagnement à la VAE

Madame X veut réaliser une VAE et effectue une demande de prise en charge par le Fongecif IdF. Celui-ci ne prenant pas en charge la totalité du coût, cette personne demande un co-financement par son CPF. L’OPCA dont dépend cette personne lui répond négativement pour la raison qu’elle a déjà un accord du Fongecif. Conséquence, Lire la suite

Grand Oral des candidats aux élections en matière de formation

Le grand oral s’est tenu le 19 avril.

Par l’intermédiaire du Cercle National du Coaching, il a été possible de poser des questions qui apparaissent cruciales pour les TPE de formation, les Consultants-Formateurs Indépendants et les Personnes inscrites à Pôle Emploi et qui ne peuvent malheureusement pas bénéficier,dans les faits, du Bilan de Compétences via le CPF. ce droit est pourtant acquis depuis le 1er janvier 2017

questions posées de ma part

Le #bilan_de_compétence pour les travailleurs privés d’emploi : une fois encore les espoirs semblent sacrifiés par une mauvaise volonté ambiante.

J’ai été enthousiasmé, à la lecture du décret du 8 août 2016, de découvrir l’intégration du #Bilan_de_Compétences dans le cadre du CPF : une possibilité intelligente de gestion autonome et de sécurisation de son propre parcours professionnel.

Ayant travaillé de longues années comme prestataire pour l’Anpe et Pôle Emploi, je connais l’importance de mener un travail de fond. Il semblait enfin possible de pouvoir proposer aux personnes les plus fragilisées des prestations qui leur permettaient de prendre en main la sécurisation de leur parcours professionnel.

Nous attendions le début de l’année 2017 avec impatience.

Quelle erreur ! Lire la suite

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